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2026-2238 - Responsable Marketing et Communication Réseau (H/F) – CDD H/F

Wed, 05 Aug 2026 22:05:43 Z

Métier : FONCTIONS TRANSVERSES/Communication
Contrat : CDD
Description du poste :
À propos de nous : Vous souhaitez mettre vos compétences stratégiques et opérationnelles au service de l'univers du divertissement familial ? Rejoignez La Boîte aux Enfants – Groupe M6, leader incontournable des parcs de loisirs indoor en France. À travers notre réseau de 27 sites en plein développement et nos enseignes telles que Gulli Parc, Funcity, LaserMaxx…, nous accueillons plus de 2 millions de visiteurs par an. Notre mission : offrir des moments inoubliables aux enfants et à leurs familles grâce à des expériences de jeu innovantes et un accueil chaleureux. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur(e) Responsable Marketing et Communication (H/F) en CDD. Ce que nous vous offrons : • Un environnement de travail stimulant, fun et agile, au sein d'une entreprise à forte croissance soutenue par un grand groupe média. • Une culture d'entreprise humaine, où l'esprit d'équipe, l'engagement et la solidarité sont au cœur du quotidien. • Rémunération : Une rémunération globale comprise entre 50K€ et 55K€ brut annuel (selon profil), composée d'un salaire fixe et d'une prime sur objectifs. • Contrat : CDD – Statut Cadre. • Localisation : Poste basé au siège (Paris / Neuilly-sur-Seine). Vos Missions : En totale autonomie mais en étroite collaboration avec la Direction, les équipes du siège et les directeurs de parcs, et en tant que membre du CODIR, vous pilotez la stratégie marketing et communication (institutionnelle et locale) pour l'intégralité de notre réseau multi-enseignes. Vos responsabilités s'articulent autour de plusieurs grands piliers : 1. Stratégie Digitale & Opérationnelle (360°) • Communication in situ et print : Conception et déploiement de la signalétique, des affiches, flyers, goodies et supports de communication pour l'ensemble des parcs. • Écosystème Digital : Gestion et optimisation des différents sites internet des enseignes, animation des réseaux sociaux et pilotage des campagnes de fidélisation (newsletters, CRM). • Événementiel : Création, organisation et coordination des animations thématiques et des grands événements au sein des parcs du réseau. • Analyse de données : Suivi des budgets marketing, analyse des KPI (Google Analytics, statistiques de campagnes) et mesure de la satisfaction client pour élaborer des bilans et des préconisations stratégiques. 2. Déploiement Local & Développement Commercial • Marketing Local : Déploiement des plans médias locaux adaptés à chaque zone géographique, en coordination avec les équipes sur le terrain (TV, affichage, radio, presse, partenariats, leviers digitaux). • Projets d'Ouverture et Évolution du Réseau : Participation active à la création, à l'approvisionnement matériel, au plan de lancement et à l'inauguration des nouveaux parcs (ouvertures Gulli Parc, intégrations de nouvelles structures...). 4. Management • Encadrement, accompagnement et montée en compétences d'un(e) alternant(e) au quotidien.

Profil recherché : • Formation & Expérience : De formation supérieure en Marketing/Communication (Bac+4/5), Vous justifiez d'une expérience significative et réussie sur un poste similaire. Une expérience en marketing local ou la gestion d'un réseau multi-sites / multi-enseignes (Retail, Loisirs, Restauration) est un atout majeur. • Compétences techniques : Maîtrise des outils d'analyse de données (Google Analytics), de la gestion de projet événementiel et des leviers de communication digitale (Social Media, CRM). • Qualités humaines : Véritable passionné(e) de marketing, vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence, votre créativité et votre rigueur. Votre sens de l'organisation vous permet de mener de front de multiples projets de manière autonome, tout en ayant à cœur d'évoluer au sein d'une équipe solidaire. Un intérêt prononcé pour l'univers des loisirs et de l'enfance est requis. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Lieu : 107 avenue Charles de Gaules 92200 Neuilly sur Seine

2026-2237 - Alternance - Marketing & Communication H/F

Wed, 05 Aug 2026 22:05:40 Z

Métier : FONCTIONS TRANSVERSES/Communication
Contrat : CDD
Description du poste :
📍 Lieu : Neuilly-sur-Seine | 🕒 Durée : 1 an | 📅 Début : Septembre 2026 Passionné(e) par le marketing, la communication et l'analyse des tendances ? Curieux(se) et créatif(ve), vous cherchez une alternance qui vous permettra d'évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant ? Nous vous offrons l'opportunité de participer à des projets stratégiques, d'élargir vos compétences et de contribuer à des actions concrètes en marketing et communication. C'est l'opportunité idéale pour mettre en pratique vos compétences tout en développant votre expertise dans un secteur en constante évolution. La Boîte aux Enfants – Groupe M6, leader des parcs d'attraction indoor en France avec 27 sites à travers le pays et plus de 1,5 million de visiteurs par an, vous ouvre ses portes. 🌟 Notre mission Offrir des moments inoubliables aux enfants et à leurs familles, avec des expériences de jeu innovantes, dans un cadre chaleureux et sécurisé. 🚀 Ce que nous vous offrons • Une immersion dans un environnement créatif, dynamique et en constante évolution • Une équipe passionnée, ouverte à l'innovation et aux idées nouvelles • Une expérience enrichissante et responsabilisante, au cœur des stratégies marketing et de communication de l'entreprise 🛠️ Vos missions Vous assistez la Responsable Marketing et Communication dans la mise en œuvre de stratégies ambitieuses pour renforcer l'image et la notoriété des parcs, tout en contribuant à l'essor des marques. • Gestion de la communication digitale : Pilotez l'animation des sites internet (WordPress) et des réseaux sociaux (Facebook, Instagram, TikTok), tout en créant des contenus percutants (newsletters, flyers, goodies, signalétique) pour renforcer notre présence en ligne et en parc. • Lancement de nouveaux Gulli Parc : Participez activement à la création et au lancement de nouveaux parcs, en coordonnant les approvisionnements en matériel, la création de supports de communication et la mise en place de la signalétique. • Création de supports visuels : Développez des créations graphiques et vidéos attractives via Adobe et Canva pour dynamiser nos actions de communication. • Amélioration de l'expérience client : Suivez et analysez les retours clients (via NPS et avis) et participez activement à la gestion de la satisfaction client, en optimisant l'expérience via l'interface Myli. • Analyse des performances : Analysez les données via Google Analytics et les statistiques des opérations marketing pour optimiser les actions en cours et proposer des recommandations concrètes. • Déploiement des plans marketing locaux et nationaux : Mettez en œuvre des actions marketing locales (affichage, radio, TV, partenariats) et contribuez à la mise en place de nouveaux outils à échelle nationale, comme le programme de fidélité et le programme ambassadeurs.

• Étudiant(e) en Bac +4/5, école de commerce, université ou équivalent, avec une spécialisation en marketing, communication, ou domaine connexe • Passionné(e) par le marketing digital et la communication, créatif(ve) et curieux(se) • Maîtrise des outils numériques, notamment des réseaux sociaux. La maîtrise de WordPress, des logiciels de création graphique tels que Canva et Adobe est un atout. • Un plus : une capacité à analyser les performances marketing, sens du détail et esprit d'équipe Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Lieu : 107 avenue Charles de Gaules 92200 Neuilly sur Seine

2026-2252 - GESTIONNAIRE PAIE H/F

Wed, 29 Jul 2026 13:00:18 Z

Métier : FONCTIONS TRANSVERSES/Ressources Humaines
Contrat : CDD
Description du poste :
Rattaché(e) au pôle en charge de la paie des Permanents du Groupe, au sein de l'Administration du Personnel et sous la responsabilité du Responsable paie, vous participez à : - L'établissement de la paie des permanents (pôle de 900 collaborateurs) en collaboration avec 2 autres gestionnaires paie. Vous serez garant des procédures, du traitement et du contrôle des éléments variables de paie et des cotisations sociales figurants sur les bulletins de paie, - Gestion des soldes de tout compte, - Etablissement des DSN, - La gestion du personnel (absentéisme, congés payés, maladies, accident de travail, dossier prévoyance, etc….).

Titulaire d'un BAC + 2 type BTS Compta/Gestion vous justifiez d'une expérience en paie de 2 ans minimum sur un même poste. Vous êtes rigoureux, dynamique et possédez de bonnes aptitudes à travailler en équipe. La maîtrise d'Excel est indispensable et la connaissance du logiciel PLEIADES NG (SOPRA) serait un plus.
Lieu : 89, av Charles-de-Gaulle 92200 Neuilly-sur-Seine

2026-2245 - Youtube Channel Manager H/F

Tue, 07 Jul 2026 07:55:53 Z

Métier : FONCTIONS TRANSVERSES/Communication
Contrat : CDI
Description du poste :
Dans le cadre du développement de notre présence digitale, nous recherchons un(e) YouTube Channel editor pour rejoindre l'équipe du Studio Réseaux sociaux. Vous serez responsable du pilotage de chaines YouTube, en cohérence avec les objectifs de croissance, d'audience et de rémunération définis. Vos missions seront notamment : • Planification éditoriale : élaborer et respecter un calendrier de publication ; • Montage vidéo : réaliser des montages, des découpes pour optimiser les contenus existants ; • Optimisation du SEO : rédiger des titres, descriptions et tags optimisés pour maximiser la visibilité ; • Elaboration des miniatures : concevoir des visuels attractifs et performants à l'aide notamment d'outils IA ; • Analyse des performances : suivre les KPIs (vues, taux de rétention, engagement…) et adapter la stratégie ; • Optimisation de la monétisation : analyse des revenus et suivi des placements publicitaires au sein des vidéos ; • Gestion du CMS : suivi des gestions de droits, des problèmes rencontrés (conflits, revendications…) ; • Coordination avec les producteurs et les équipes en interne • Identifier les nouvelles tendances, innovations et outils liés à YouTube.

• Expérience confirmée de 5 ans minimum en gestion et développement de chaînes YouTube (idéalement au sein d'un grand groupe média ou digital) ; • Maîtrise parfaite de l'écosystème YouTube (CMS YouTube Studio, algorithmes, YouTube Analytics, Google Analytics, monétisation, SEO vidéo, gestion des droits d'auteur) ; • Compétences solides en montage vidéo (Adobe Premiere) et création graphique (Photoshop pour miniatures et visuels) ; • Connaissance des outils IA de création de contenu (Gemini, outils de génération d'images et de textes) ; • Excellente connaissance des formats vidéo et des tendances de consommation YouTube (shorts, long-form, live, formats émergents) ; • Excellentes compétences analytiques et capacité à traduire la data en décisions stratégiques. Ce qui fera la différence : • Capacité à travailler en transversal avec différents métiers (coordination fluide entre équipes créatives, techniques et business) ; • Forte motivation pour développer et faire grandir des chaînes YouTube stratégiques ; • Veille active sur les innovations YouTube et les évolutions du secteur digital. ⚠️À savoir avant de postuler • Ce poste nécessite de jongler entre plusieurs chaînes simultanément avec des priorités parfois concurrentes ; • L'algorithme YouTube évolue constamment : il faut accepter de tester, échouer, ajuster en continu ; • Certaines problématiques juridiques et techniques (droits d'auteur, revendications) peuvent être chronophages. 👉 Ce poste s'adresse à un(e) expert(e) YouTube confirmé(e), à la fois créatif(ve), analytique et business-oriented, prêt(e) à piloter la croissance digitale du Groupe M6.
Lieu : 89, av Charles-de-Gaulle 92200 Neuilly-sur-Seine
Langue / Niveau :
Anglais : Utilise occasionnellement

2026-2249 - Juriste SND - H/F

Wed, 01 Jul 2026 07:44:13 Z

Métier : FONCTIONS TRANSVERSES/Juridique
Contrat : CDD
Description du poste :
Au sein de la Direction juridique SND, sous la responsabilité de la Directrice Juridique Adjointe, vous prenez en charge le suivi juridique des projets audiovisuels de SND et travaillez en lien étroit avec les équipes de production. A ce titre, vous aurez pour principales missions de : • Rédiger, relire et négocier des contrats liés aux productions audiovisuelles : contrats auteurs, artistes-interprètes, coproduction, préachats de droits TV et plateformes, contrats techniciens, décors… • Assurer le suivi juridique de toutes nos productions exécutives. • Rédiger et négocier des contrats de développement sur des projets de production audiovisuelle à venir. • Apporter des réponses juridiques claires et opérationnelles aux équipes sur les contrats déjà signés et les droits associés. • Assurer le visionnage des productions afin d'identifier et traiter les problématiques de clearances. • Challenger les montages financiers des deals soumis, en lien avec les producteurs. • Dans le cadre de la prise de participation de SND, assurer le suivi juridique d'une partie des projets audiovisuels de la société de production Full Dawa, en lien avec les équipes dédiées.

• Issu(e) d'une formation de 3ème cycle en Droit, spécialisation Droit de la Propriété Intellectuelle (Master 2 ou équivalent), vous disposez d'une expérience de 3 à 5 ans en production audiovisuelle et/ou cinématographique, idéalement acquise en société de production, distributeur ou cabinet spécialisé. • Vous avez une très bonne connaissance du droit d'auteur et des contrats de production audiovisuelle. • Vous maîtrisez les spécificités du financement des œuvres audiovisuelles et êtes à l'aise avec les montages financiers complexes. • Vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à la négociation, votre rigueur et votre sens du collectif. • Vous faites preuve d'adaptation et de réactivité dans un environnement dynamique. • Vous maîtrisez l'anglais (lecture, rédaction et négociation de contrats en anglais). Poste à pourvoir en CDD (12 mois) à partir de septembre 2026.
Lieu : Neuilly-sur-Seine (92)