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Information

STAGE – Assistant commercial des acquisitions H/F

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Détail de l'offre

Informations générales

M6 (logo)

Entité de rattachement

Créé en 1987 autour de la chaîne M6, le Groupe M6 est un groupe plurimédia offrant une large gamme de programmes, de produits et de services. Télévision (7 chaînes dont M6), radio (3 stations dont RTL) mais aussi production et acquisition de contenus, digital, e-commerce, cinéma, musique, spectacles… Fort de ses marques et de ses contenus, le Groupe M6 a progressivement étendu ses activités à travers des diversifications ciblées et des offres innovantes telles que 6play sa plateforme digitale lancée en 2013 (46M° de personnes sont passées sur 6play en 2022). Son objectif : développer la complémentarité de ses marques afin de répondre aux attentes de ses différents publics et à leurs nouveaux modes de consommation.


Diversité, égalité, inclusion, respect, bienveillance : ces valeurs sont portées sur nos antennes mais aussi en interne, au sein de nos équipes. Notre objectif ? Que tous les talents puissent trouver leur place au sein de notre Groupe. Alors, postulez en restant vous-même : les personnalités et les différences font la force du Groupe M6 !  

Référence

2022-1776  

Description du poste

Métier

Administratif

Intitulé du poste

STAGE – Assistant commercial des acquisitions H/F

Description de la mission

Créé en 1987 autour de la chaîne M6, le Groupe M6 est un groupe plurimédia puissant, offrant une large gamme de programmes, de produits et de services. Télévision (13 chaînes dont M6, 2ème chaine privée de France), radio (3 stations dont RTL, 1ère radio privée de France) mais aussi production et acquisition de contenus, digital, e-commerce, cinéma, musique, spectacles… Fort de ses marques et de ses contenus, le Groupe M6 a progressivement étendu ses activités à travers des diversifications ciblées et des offres innovantes telles que 6play plateforme digitale lancée en 2013 (plus de 17 millions d'utilisateurs actifs) et Salto lancée en 2020. Son objectif : développer la complémentarité de ses marques afin de répondre aux attentes de ses différents publics et à leurs nouveaux modes de consommation. Plus d'informations : groupem6.fr

Dans le cadre de votre stage, vous assistez la Direction des Acquisitions. Vos missions seront :

ADMINISTRATION :

- Pilotage d'activités : établissement de reportings financiers et commerciaux (évolution du chiffre d'affaires…) ;

- Mise à jour des bases de données : suivi des acquisitions pour l'ensemble des chaines et services du Groupe (M6, W9, 6TER, Téva, Paris Première, Série Club, Gulli, 6play) ;

- Collaboration avec les services transverses : service financier (suivi des paiements), direction juridique, droits d'auteurs ;

- Relation avec les fournisseurs pour répondre au besoin des commerciaux (informations financières et commerciales de l'entreprise : type K-Bis…) et services transverses ;

- Utilisation du logiciel interne spécifique à l'utilisation des droits pour les chaines et services (What'sON).


COMMERCIAL :

- Appui commercial : rédaction des contrats d'acquisitions ;

- Participation aux réunions commerciales (suivi des négociations en cours…) ;

- Suivi des dossiers commerciaux (contrats d'achats, suivi des droits et de la programmation, etc.) ;

- Participation aux réunions éditoriales (sélection des programmes pour les chaines du Groupe M6)

Missions non exhaustives pouvant être amenées à évoluer

Profil

- Niveau Bac +4/5.
- Vous êtes organisé et rigoureux.
- Vous maîtrisez l'anglais et Excel.

Cela vous ressemble... Alors n'hésitez pas à postuler !

Quelles seront les étapes de ce recrutement ?
Etape 1 : Entretien téléphonique avec une personne des RH
Etape 2 : Entretien visio avec le manager

Début du stage : Juillet 2023
Durée : 6 mois
CONVENTION DE STAGE OBLIGATOIRE

Le Groupe M6 valorise la diversité. Soyez vous-même, soyez M6 !

Contrat

Stage

Durée du contrat

6 mois

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France

Lieu

89, av Charles-de-Gaulle 92200 Neuilly-sur-Seine

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Non renseigné


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