Connexion Espace candidat

J'ai déjà un espace candidat

Connexion à l'espace candidat





S'inscrire Je me crée un espace candidat

Vous n'avez pas encore votre propre espace candidat. Créez-le en cliquant ici.

 
Pause
Lecture
En poursuivant votre navigation, vous acceptez l’utilisation de cookies à des fins d’authentification et d’ajout de favoris. En savoir plus
Moteur de recherche d'offres d'emploi GROUPE M6

Vous êtes ici :  Accueil  ›  Liste des offres  ›  Détail de l'offre

Stage Planneur stratégique & Activations OPS H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

M6 Publicité commercialise la publicité, le parrainage et les opérations spéciales des chaînes du groupe M6.
Avec près de 25% de part de marché publicitaire en 2016, la Régie confirme, année après année, son dynamisme et son leadership d'innovation sur l'ensemble des marchés : chaines gratuites, chaînes payantes et catch' up TV.

  

Référence

2017-293  

Description du poste

Métier

Stratégie

Intitulé du poste

Stage Planneur stratégique & Activations OPS H/F

Description de la mission

Au sein du département planning stratégique et activations vos missions seront les suivantes :
→ Veille et point hebdo interne sur l'actualité médias et sociale
→ Analyse des tendances marketing et digitales
→ Benchmarks des écosystèmes de marque et des mécaniques d'activations
→ Mises à jour des datas de l'écosystème M6.
→ Chasse aux insights
→ Aide à l'élaboration de recommandations stratégiques et d'activation
→ Participation aux briefs créa

Profil

- Vous êtes en bac +4/5 ou en année de césure et cherchez un stage de 6 mois dans un département planning stratégique
- Vous avez une forte sensibilité produits et une aisance, aussi bien relationnelle que rédactionnelle
- Grande ouverture d'esprit, dynamisme, imagination, créativité et autonomie.
- Maitrise de powerpoint.

Contrat

Stage

Durée du contrat

6 mois

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France

Lieu

107, av Charles De Gaulle 92200 Neuilly-sur-Seine

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

jeune diplômé